Mau Naik Gaji? Begini Caranya

Mau Naik Gaji? Begini Caranya

Kenaikan gaji menjadi hal yang sesungguhnya wajar diterima oleh karyawan. Sayangnya, sejumlah pebisnis enggan tingkatkan gaji karyawannya gara-gara satu dan lain hal.


Dari segi karyawan sendiri, Edu Duatiga menghendaki kenaikan gaji termasuk dianggap sebagai sebuah pembicaraan yang tidak cukup mengenakkan agar seringkali dihindari dan membuat rasa cemas sebelum akan mencoba.

Meski begitu, mencoba meminta kenaikan gaji menurut penulis buku "Say Less, Get More: Unconventional Negotiation Techniques to Get What You Want," Fotini Iconomopoulos bukanlah perihal yang tabu untuk dibicarakan.

Berikut adalah hal yang bisa dikatakan terhadap atasan sementara menghendaki kenaikan gaji.

1. Sebutkan nominal secara tepat
Ketika Anda meminta kenaikan gaji, sebaiknya sebutkan nominal gaji yang pas dan angka secara spesifik. Sebab, kecuali tak menyebut angka, bisa Jadi angka yang diberikan tak akan cocok ekspektasi.

Seringkali orang terlilit dikala ditanya perihal kenaikan gaji bersama dengan menyebut idamkan gaji lebih besar. Padahal, kata berikut perlihatkan bahwa Anda merupakan orang yang ragu-ragu menghendaki kenaikan gaji.

2. Menunjukkan diri pantas terima kenaikan gaji
Sebelum negosiasi, tersedia baiknya Anda menyatakan diri bahwa Anda pantas menerima kenaikan gaji. Setelah terima pujian dan penghargaan, Anda mampu menjadikan hal selanjutnya untuk meminta kenaikan gaji.

Biasanya, opini objektif dari orang lain bakal mengakibatkan penawaran kenaikan gaji Anda sanggup dipertimbangkan. Selain itu, bicarakan pula Edu Duatiga tentang kontribusi Anda selama bekerja di perusahaan, layaknya proyek yang berhasil dikerjakan.

3. Gunakan knowledge riset
Saat berharap kenaikan gaji, sebaiknya melakukan riset sebagai pembanding. Data riset tersebut lantas digunakan untuk beritahu peningkatan performa kerja yang udah dikerjakan untuk membingkai keinginan Anda.

Ketika Anda membingkai harapan Anda sebagai fakta objektif, perihal itu akan nampak lebih rasional dan lebih sukar untuk ditolak.

4. Informasikan bahwa diri Anda bakal 'dibajak' oleh perusahaan kompetitor
Mengancam untuk resign dan rubah ke perusahaan lain kala keinginan kenaikan gaji tidak diterima adalah perihal yang berbahaya. Alih-alih dikabulkan, atasan Anda mungkin dapat mempersilakan Anda untuk pergi berasal dari perusahaan.

Maka berasal dari itu, lebih baik Anda memberitakan bahwa Anda tengah ditawari pekerjaan di daerah lain tapi senantiasa menentukan bekerja di area saat ini.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *